photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Tranche-sur-Mer, 85, Vendée, Pays de la Loire

En collaboration avec la responsable du service, vous assurerez le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions règlementaires. Gestion des dossiers du personnel et de la paie : - Rédiger les actes administratifs (positions, promotions, maladie, contrats.) - Préparer et mettre en œuvre le calcul et l'exécution de la paie - Elaborer la DSN - Préparer les dossiers de retraite - Suivre les arrêts maladie et les déclarations afférentes (DSN, assurance statutaire, prévoyance.) - Suivre et organiser le suivi médical des agents - Etablir le RSU - Veiller à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents Gestion des recrutements : - Diffusion des offres d'emploi (emplois permanents, saisonniers.) sur différents supports - Réception et gestion des candidatures - Participation à la procédure de recrutement (planification des entretiens, réponse aux candidats.) - Saisir et gérer les contrats et les arrêtés Suivi de la formation : - Assurer le suivi des obligations de formation - Suivre et gérer les demandes de formation - Suivre les demandes de remboursement de frais de déplacements Gestion[...]

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Chargé / Chargée d'affaires BTP

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Ulis, 91, Essonne, Île-de-France

Pour un bureau d'études tous corps d'état à taille humaine, nous recherchons pour accompagner sa belle croissance un CHARGE D'AFFAIRES MOE (F/H). Directement rattaché au Dirigeant, vous assurez, en tant que chef d'orchestre, le suivi des projets de conception et d'exécution jusqu'à la livraison. Vos principales missions - Animer, conseiller et collaborer avec les différentes parties prenantes administratives, techniques et humaines du projet d'ouvrage (administration publique, bureaux d'études, cabinets d'architectures, organismes de contrôle, installateurs, clients, ...) - Coordonner les équipes techniques en conception de projet et en exécution des travaux - Gérer et garantir le respect des budgets - Préparer, planifier, organiser, coordonner, suivre et réussir les chantiers - Veiller au respect des délais et des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement - Participer aux différentes étapes du chantier, de l'ouverture des appels d'offres à l'analyse des marchés de travaux, en passant par les négociations et le suivi DET. - Vérifier et valider les documents d'exécution (plans et documents techniques des entreprises[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aménagement, maintient et exploitation des plates-formes aéroportuaires. un.e Gestionnaire R en intérim pour une durée de 6 mois. Le.la candidat.e retenu.e devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, ainsi que d'un BAC+2/3, et sera rémunéré.e entre 30000 et 35000EUR par an pour 35 heures de travail par semaine. Votre activité principale concerne la gestion des Ressources Humaines pour un périmètre dédié. A ce titre, vous êtes en charge de: -Garantir l'optimisation des Tableaux de service en fonction des besoins opérationnels et des aléas d'exploitation en assurant la production, le suivi et le rééquilibrage. - Saisir les données de temps - Assurer l'inscription des formations prévues et réglementaires des collaborateurs sur le périmètre dédié - Assurer la gestion administrative individuelle des salariés dans le respect des règles de l'entreprise - Assurer le suivi des visites médicales - Contribuer à l'application des règles de gestion et à la diffusion des informations au sein des process - - Gestion des dossiers administratifs liés à la fonction RH - -Titulaire[...]

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Boulanger-pâtissier / Boulangère-pâtissière

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Louis, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Le poste : Boulanger/Patissier H/F Qui est le client ? Le client est association engagée dans le développement économique local de son île. Elle dispose de plusieurs structures commerciales dans divers secteurs d'activités : Restauration , boulangerie, hôtellerie et commerce de proximité. Pourquoi recruter ? Ce recrutement intervient suite au départ de l'un de ses collaborateurs pour raison familiale. Le poste s'inscrit dans une démarche de qualité, de proximité et de valorisation du territoire, au cœur d'une île authentique et accueillante. Quelle sera votre responsabilite ? Sous la responsabilité du Chef Boulanger, vous contribuerez activement à la production quotidienne de pains, viennoiseries et pâtisseries, dans le respect des normes de qualité, d'hygiène et de l'organisation interne de la boulangerie. Quelles seront vos missions ? - Assurer la fabrication quotidienne des pains, viennoiseries et pâtisseries - Réaliser les préparations dans le respect des recettes et des normes d'hygiène HACCP - Participer à la mise en place des produits en vitrine - Gérer les cuissons, les pétrissages, le façonnage et le tourage - Collaborer avec l'équipe en place pour assurer[...]

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Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Alternant.e Chargé(e) de Mission SIRH & Data RH (H/FVous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves¿? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et  à l'écouteAu sein du groupe ENGIE recrute   un.e Alternant.e Chargé(e) de Mission SIRH & Data RH (H/F), diplôme préparé  MASTER SIRH - DUREE 2 ans Lieu¿: Courbevoie (92Vos missions, si vous les acceptez : - Administration de notre SIRH (succes factorAssurer de la data  quality du CoreHR - Réaliser des corrections et évolutions pour le métier RHParticiper aux différents ateliers et réunions du ProjetRemonter les besoins métier RH auprès du ProjetAccompagner les RH et collaborateurs dans la résolution des problèmes de niveau 1 et dans la conduite du changementEncadrer les différentes campagnes RH dans la SolutionDévelopper et analyser des KPI'S¿ Gérer les rôles d'accès à la Solution  - Data RHParticiper à la cartographie des données RH (Hay Level, emlois repèresProduire les documents obligatoires (Bilans Sociaux, formation, RSGMettre en place des KPI'S sur la data RH¿ nalyser les données RH pour identifier des tendances (analyse Ega pro, écarts salariauxCe poste est fait pour[...]

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Assistant / Assistante yield manager

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

  Vous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant età l'écoute ? Rejoignez la Team Alternance ENGIE  Au sein du groupe ENGIE recrute un.e Alternant.e Assistant Ressources Manager (H/F), Diplôme préparé : BAC +5 dans le domaine des Ressources Humaines - DUREE : 2 ansLieu : La Défense (92)  Vos missions, si vous les acceptez :Accompagnement des Resource Managers sur l'affectation de ressourcesParticipation au pilotage et à l'insertion des profils internes et externes dans les outils de staffing (MyITResource, MyPortal, Sezame, etc.)¿ Accompagnement de la démarche de « Onboarding » des ressources externes et suivi du process de sortie¿ Identification, réception et qualification des demandes de ressources pour proposer les compétences répondant aux besoins et aux enjeux des opérationnels¿ Accompagnement sur les sujets transverses (time tracking, gestion des compétences, etc.). Appui au Sourcing :¿ Assistance des Resource Managers dans la gestion et la réception des besoins à staffer¿ Proposition dans un rôle de prescripteur et après avoir étudié les alternatives internes, des profils[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : - GESTION DE LA PAIE ET DES DECLARATIONS SOCIALES : - Gestion des procédures d'embauche - Edition, Contrôle et vérification des contrats de travail (et avenants): vérifier l'ensemble des éléments devant figurer au contrat de travail en fonction de l'évolution des réglementations et de la convention collective. - Saisir les variables de la paie des salariés d'intervention en respectant le cadre réglementaire: traitement des variables, vérifications diverses, édition et suivi des acomptes, application des procédures de saisie sur salaire. - Gérer les incidents de présence : congés payés et calculs annuels, maladie, accident du travail, mi-temps thérapeutique, congé sans solde, sabbatique, heures d'absence non rémunérées. - Procéder à la vérification des déclarations obligatoires : mensuelles, trimestrielles ou annuelles des différents organismes. - PARAMETRAGE ET EVOLUTION DES PRATIQUES - VEILLE JURIDIQUE : - Participer à la gestion administrative générale du service RH - Veille juridique permanente sur tous les aspects RH - Actualisation de la documentation professionnelle et réglementaire - Proposer des axes d'amélioration et mettre en œuvre des modalités[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Manpower NICE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports de voyageurs, un Adjoint au Responsable des Ressources Humaines (H/F). Poste basé sur Nice Est. -gestion des tâches administratives liées à l'ensemble du personnel de la société, -appui au responsable d'administration du personnel dans ses missions, -référent(e) en gestion RH auprès des managers, -Garant(e) du suivi médical des salariés, -pilotage des tableaux de bord et statistiques RH : congés, repos, absentéisme, temps partiel . -traitement et gestion des demande d'épargne CET, -participation à l'élaboration des procédures/fiches pratiques RH à destination des entités opérationnelles, -interface avec l'entité de gestion de la paie -Expertise confirmée en gestion administrative du personnel -Connaissance des dispositions légales, réglementaires et conventionnelles relatives aux CDI, CDD, intérim, au suivi médical. -Capacité à travailler en réseau -Maîtrise des outils Pack Office -Anticipation et réactivité, esprit de synthèse. Ce profil vous correspond ? Alors faites-nous parvenir votre candidature au plus vite ! Poste à pourvoir rapidement, jusqu'au 30/09/2025.[...]

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Directeur(trice) établissement de coopération intercommunale

Emploi Administrations - Institutions

Thueyts, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté de communes « Ardèche des sources et volcans », regroupant 16 communes, couvrant 268 km² et comptant 9963 habitants, dont le siège se situe : Château de blou, 12 rue du Pouget 07330 THUEYTS, recrute pour le poste de direction un directeur ou une directrice de collectivité ou d'établissement public. Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité et l'autorité directe du Président, vous mettrez en œuvre le projet global d'administration en cohérence avec les stratégies et orientations politiques définies par les élus. Missions Coordonner l'organisation des services, Proposer et adapter les moyens en fonction des besoins et des contraintes. Suivre et coordonner les grands projets structurants de la collectivité. Piloter l'administration des pôles de la CDC Assister et conseiller le Président et les élus Participer à la définition des orientations stratégiques de la collectivité Conseiller et alerter (veilles stratégiques , juridiques, financières) Sécuriser les procédures. Participer activement à l'élaboration budgétaire et en assurer le suivi Piloter, coordonner et suivre la mise en œuvre des politiques communautaires Assurer le suivi du personnel[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Votre Rôle : Dans le cadre d'un renfort, rattaché(e) à la responsable RH, votre mission sera d'assister sur l'administration du personnel (+180 salariés) dans le respect de la législation sociale et la politique RH de l'association. Pour cela, vous serez intégré(e) au sein de l'équipe RH et exploitation. Vos Missions : Vous participerez à : L'administration du personnel (déclaration d'embauche, contrats, solde de tout compte, visites médicales, ...) La préparation des contrats de travail (CDD, CEE) La gestion des relevés d'heures, la gestion du personnel et des plannings La mise à jour de tableaux de bords La saisie des variables de paie La gestion des arrêts de travail (DSN) Vous assurerez : La numérisation des dossiers salariés et le suivi de la dématérialisation des bulletins de salaire, La communication interne auprès des collaborateurs et des directeurs. De notre côté, nous vous proposons : De travailler dans une bonne ambiance au sein du notre service RH ainsi que de notre association. Un CDD Temps partiel de 17h30 (travail le matin) de mi-avril à mi-septembre Un salaire Convention Collective de l'Animation : Groupe B Indice 265 (12.47€/heure ou 945.70€[...]

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Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Editeurs logiciels - Software

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Prêt(e) à booster votre carrière chez Ciitélécom ? À propos de nous : Vous avez l'ambition de rejoindre une entreprise en croissance constante dans le domaine des télécommunications ? Chez Ciitélécom, nous connectons les gens à travers des solutions technologiques innovantes : serveurs vocaux, messageries, automates d'appels - que ce soit n mode SAAS ou sur site. Notre succès repose sur un esprit d'innovation, notre capacité à anticiper les besoins du marché, et surtout sur notre devise : Créer des connexions humaines. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où technologie et humain se rencontrent pour changer la donne ! Vos missions : En tant que Commercial B to B secteur Centre basé à Bourges, vous jouerez un rôle central dans le développement et l'expansion de notre activité. Avec une grande autonomie, vous allez : - Prospecter, chasser et conquérir : créer et développer un portefeuille client sur une zone géographique dédiée. - Bâtir des relations solides : cibler, rencontrer et convaincre des clients B2B avec des démonstrations produits impactantes. - Développer une expertise commerciale : piloter vos dossiers, de la prospection à la signature en passant[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Consultant(e) en CSP Contrat Sécurisation Professionnelle Cherbourg (50) Nous sommes un cabinet de conseil en ressources humaines avec plusieurs antennes en Normandie notamment à Cherbourg. Nous accompagnons salariés, demandeurs d'emploi et entreprises dans leurs parcours d'évolution, de transition et de développement des compétences. Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP) pour intervenir dans le cadre du Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP), En lien étroit avec notre responsable d'agences et au sein d'une équipe engagée, vous aurez pour mission de : Accompagner les bénéficiaires CSP dans l'analyse de leur parcours professionnel et l'identification de leurs compétences transférables. Conduire des bilans de compétences individualisés, adaptés aux contextes professionnels des personnes accompagnées. Élaborer des plans d'action personnalisés favorisant leur évolution ou reconversion professionnelle. Animer des entretiens individuels structurés et utiliser des outils d'évaluation pertinents (tests, questionnaires, entretiens exploratoires...). Rédiger les synthèses de bilan et assurer un suivi régulier[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/sol LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Le poste est basé à Cherbourg-en-Cotentin avec une mobilité à Coutances. LA MISSION: Vous accompagnez la prestation UES : Votre mission est de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats[...]

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Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Editeurs logiciels - Software

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Prêt(e) à booster votre carrière chez Ciitélécom ? À propos de nous : Vous avez l'ambition de rejoindre une entreprise en croissance constante dans le domaine des télécommunications ? Chez Ciitélécom, nous connectons les gens à travers des solutions technologiques innovantes : serveurs vocaux, messageries, automates d'appels - que ce soit n mode SAAS ou sur site. Notre succès repose sur un esprit d'innovation, notre capacité à anticiper les besoins du marché, et surtout sur notre devise : Créer des connexions humaines. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où technologie et humain se rencontrent pour changer la donne ! Vos missions : En tant que Commercial B to B secteur Est basé à Nancy, vous jouerez un rôle central dans le développement et l'expansion de notre activité. Avec une grande autonomie, vous allez : - Prospecter, chasser et conquérir : créer et développer un portefeuille client sur une zone géographique dédiée. - Bâtir des relations solides : cibler, rencontrer et convaincre des clients B2B avec des démonstrations produits impactantes. - Développer une expertise commerciale : piloter vos dossiers, de la prospection à la signature en passant par la[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Êtes-vous prêt(e) à démarrer une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ? Avec 25 ans d'expertise, 2000 salariés et notre réseau de 400 entreprises issues du secteur industriel, agroalimentaire, automobile, métallurgie, pharmaceutique, sidérurgie ou encore logistique, nous avons développé une expertise dans la mise à disposition de salariés, le recrutement et l'ingénierie de formation/alternance. Notre mission : apporter la bonne compétence au bon moment et co-créer de l'emploi durable. Dans le cadre d'une ouverture de poste, nous recrutons un(e) Assistant(e) RH en CDI à Metz. Vous êtes un professionnel des ressources humaines ? Alors rejoignez l'équipe de Sabrina pour une aventure riche et polyvalente ! Quelles seront vos missions ? Votre rôle sera d'accompagner l'intégration et le suivi des salariés sur le volet administratif RH : Réaliser l'accueil téléphonique et physique de l'agence Assurer la gestion administrative des dossiers salariés : rédaction et envoi des contrats de travail et avenants, saisie des DPAE, mise à jour des dossiers administratifs du personnel Organiser et établir le planning des visites médicales Réaliser diverses missions administratives : courriers,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un emploi durable. Accompagnement[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Albi, 81, Tarn, Occitanie

REJOIGNEZ UNE COOPÉRATIVE QUI A DU SENS ! Nous recherchons un Chargé de recrutement F/H pour rejoindre la coopérative, et plus particulièrement l'agence d'Albi (81000). Ce poste en CDI, est à pourvoir à temps complet dès que possible. Trouver les bons talents, au bon endroit, pour les bonnes missions. et le faire avec engagement et bienveillance ? Si vous cherchez un job où l'humain passe avant les chiffres, où l'entraide prime sur la compétition, où chaque recrutement impacte positivement le secteur médico-social, alors on vous attend chez Coopemploi ! Coopemploi, c'est quoi ? Une coopérative pas comme les autres ! Ici, pas de relation client/fournisseur, mais une véritable collaboration avec nos établissements partenaires pour répondre aux besoins RH avec une approche humaine, agile et solidaire. Votre mission consiste à assurer les différents traitements administratifs et la recherche de candidats afin de satisfaire aux besoins de nos établissements coopérateurs du secteur Social et Médico-Social. Rattaché(e) à l'agence d'Albi, vous serez également 2 jours par semaine dans nos locaux de Rodez (voiture de fonction fournie). VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS ? Détecter[...]

photo Chef d'équipe plombier / Cheffe d'équipe plombière

Chef d'équipe plombier / Cheffe d'équipe plombière

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

AXIMA CONCEPT IDF, entité d'Equans, recherche son futur : Chef d'équipe Plomberie H-F CDI à temps plein à pourvoir Axima Concept est spécialisé en génie climatique en IDF. Nous jouons un rôle essentiel dans la création de bâtiments confortables, économes en énergie et respectueux de l'environnement en concevant et en installant des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation efficaces. Nous contribuons ainsi à la durabilité et au bien-être des occupants tout en minimisant l'impact sur la planète. MISSIONS : Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vos principales missions seront : - Assurer l'interface entre l'équipe et l'encadrement du chantier ; - Lire et interpréter les plans d'exécution et/ou les instructions écrites ; - Evaluer les besoins prévisionnels en personnel, en outillage et en approvisionnement ; - Organiser, conduire, animer le travail de l'équipe ; - Réaliser avec autonomie les travaux complexes dans sa spécialité ; - Contrôler les travaux, effectuer le pilotage des essais et effectuer les réglages nécessaires ; - Rendre compte à sa hiérarchie ; - Faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène au sein de l'équipe. Poste[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Sécurité - gardiennage

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Votre mission Sous la responsabilité de la direction générale, vous prenez en charge la gestion RH de l'ensemble de nos collaborateurs. Vous jouez un rôle clé dans le recrutement, la formation et l'administration du personnel, tout en garantissant le respect de la législation sociale et des bonnes pratiques du secteur de la sécurité privée. Vos principales responsabilités seront : Administration du personnel et gestion sociale Assurer la gestion des dossiers du personnel (contrats, avenants, visites médicales, absences, etc.). Garantir le respect de la réglementation sociale et des conventions collectives applicables au secteur de la sécurité. Gérer la paie en collaboration avec le service comptabilité et s'assurer de son exactitude. Suivre les déclarations sociales (URSSAF, caisses de retraite et de prévoyance). Veiller à l'application des obligations légales en matière de temps de travail (planning, heures supplémentaires, astreintes). Recrutement et intégration Identifier les besoins en recrutement et piloter le processus de A à Z (rédaction d'annonces, sourcing, entretiens, sélection des candidats). Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs et leur suivi[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Matoury, 97, Guyane, -1

La société WIZBII recherche pour GUYAMAZONE un Gestionnaire Ressources humaines H/F en CDI à temps plein. Vos missions : La Gestion administrative du personnel : -Accueillir le personnel -Gérer et tenir à jour les dossiers des salariés -Préparer tous les documents réglementaires liés à la gestion du personnel : contrat de travail, avenant, DPAE. -Suivre les titres de séjour -Suivre les visites médicales -Préparer les commandes de titres restaurant -Effectuer des travaux de secrétariat liés à la gestion du personnel La Gestion de la paie dans le respect de la réglementation et des différentes conventions COLLECTIVES : -Etablir les bulletins de paie (saisie des variables, gestion des acomptes.) -Gérer les absences et les déclarations nécessaires (accident du travail, arrêt maladie.° Autres missions : -Participer à la mise en place des Evénements liés à la gestion du Personnel (réunion d'information des salariés, réunion avec les Directions.) -Réaliser les entretiens professionnels -Faire des permanences RH dans les différents sites du Groupe -Être l'interlocuteur privilégié du personnel et des managers -Mettre à jour des tableaux de bord RH (reporting), des procédures[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-lès-Avignon, 30, Gard, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement congé parental et après une période d'accompagnement , vous prendrez en charge la gestion de l'exploitation de l'agence. Vos missions seront : \- Pôle Exploitation \- Gérer l'activité des intervenants salariés au travers de leur planning : affectation du binôme client-salarié en fonction des disponibilités, diffusion des documents (feuille de route, QR code, clés), optimisation des plannings, suivi des compteurs d'heures ATT. dans le respect du droit du travail et des procédures applicables au sein du réseau \- Gérer les prestations : mise en place, traitement des dysfonctionnements, gestion des alertes, contrôle des prestations, \- Gérer et tracer la satisfaction des clients utilisateurs et des salariés intervenants (réclamations, changement d'horaires), \- Tenir à jour l'ensemble de ces données sur le logiciel de gestion d'activité, \- Piloter l'activité au travers d'indicateurs de performance définis, \- Pôle Ressources Humaines : Recrutement \- Pré-recruter le personnel intervenant à domicile en respectant le processus de recrutement (sourcing, entretiens collectifs), \- Identifier, développer et suivre les partenariats emplois : institutionnels,[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous êtes garant de la qualité des prestations assurées au domicile des personnes âgées.   Vous êtes indispensable au bon fonctionnement administratif et opérationnel de l'agence et vous participez à son développement en contribuant à une bonne coordination entre les intervenants, les prescripteurs et les clients : planification et suivi des interventions dans le respect de la modulation et de la législation, entretien du réseau prescripteurs et visites au domicile des clients. Votre sens de l'autre vous permet d'être à l'écoute des clients que vous suivez mais également des intervenants terrain que vous managez au quotidien.   PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du baccalauréat, une première expérience professionnelle dans le secteur médico-social ou sanitaire serait un plus. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez un sens développé des responsabilités et savez gérer les priorités. Vous attachez une importance particulière à la notion de service.  DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité[...]

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Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 5 700 collaborateurs répartis sur 7 départements, nous sommes aujourd'hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement pour toujours mieux accompagner patients, familles et professionnels. Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

En charge de la gestion administrative du personnel sur un effectif de 150 personnes Administration, payes et relation sociale. Logiciel: Horoquartz & ADP pégase Vos missions: - Assistante directe du Responsable des ressources humaines - Tâches de secrétariat - Connaissance de l'organisation de l'entreprise - Rédaction de documents, comptes-rendus de réunion, rapports - Tenue et contrôle des registres - Participe à l'établissement de la paie ; maîtrise du logiciel de paie - Suivi des dossiers du personnel - Maîtrise, suivi et contrôle journalier du système de pointage - Tenir à jour de manière régulière tous les registres obligatoires en matière fiscale, sociale et commerciale - Veiller au respect des obligations en matière d'affichage - Respecter les délais en matière de déclaration et de paiement - Vérifier l'exactitude des renseignements portés sur les diverses déclarations - Garder une discrétion absolue sur tout ce qui a trait aux travaux exécutés, aux statistique, aux relations avec les fournisseurs et les clients, et d'une manière générale, sur toutes les opérations techniques, commerciales et financières dont vous auriez connaissance du fait de l'exercice de vos[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Quissac, 30, Gard, Occitanie

Les établissements de santé du domaine du Cros situés à Quissac (30), situés aux pieds des Cévennes (30 min de Nîmes et 40 min de Montpellier) sont composés d'une Clinique psychiatrique pour adultes et d'une clinique SMR polyvalent. Avec une capacité de 225 lits en psychiatrie et 69 lits sur le SMR, ce groupement de cliniques représente l'un des plus importants centres de la région. Votre mission sera de gérer les besoins des services de soins, de l'activité des professionnels IDE et ASDE, au travers de leur planning : remplacement congés annuel, absences diverses. Optimisation des plannings des services de soins de l'ensemble des établissements Transmissions des plannings Suivi des temps de travail dans le respect du cadre réglementaire Collecte et saisie des éléments variables de paie (heures, absences, etc.) Assurer la communication avec les différents interlocuteurs et responsables sur les sujets RH dont vous avez la charge La liste des missions est non exhaustive en lien avec les compétences du candidat Prérequis : Formation Bac +2 requise avec une spécialisation en Ressources Humaines. Expérience professionnelle de 2 ans minimum, avoir occupé un poste similaire dans[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Le poste est basé à Toulouse avec des déplacements réguliers à Blagnac (plusieurs fois par semaine) et occasionnels à Casteginest (si besoin de renfort) LA MISSION: Vous accompagnez la prestation UES : Votre mission est de réduire[...]

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Assistant / Assistante paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

REJOIGNEZ UNE COOPÉRATIVE QUI A DU SENS ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif(ve) / Agent de saisie Paie et RH pour rejoindre la coopérative, et plus particulièrement l'agence de Toulouse (31100). Ce contrat, CDD de 4 mois, est à pourvoir à temps complet dès que possible Coopemploi, c'est quoi ? Une coopérative pas comme les autres ! Ici, pas de relation client/fournisseur, mais une véritable collaboration avec nos établissements partenaires pour répondre aux besoins RH avec une approche humaine, agile et solidaire. Sous la responsabilité du directeur général de Coopemploi, l'Assistant(e) administratif(ve) aura pour principale mission d'apporter un support aux équipes Paie et Ressources humaines VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS ? * Aide à la saisie des relevés d'heures * Aide à la saisie et à la validation des contrats * Gestion des e-mails et des courriers * Classement et archivage CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : * Le poste est un CDD - 39h par semaine * Rémunération mensuelle 2065.61€ brute + RTT * La mutuelle : prise en charge à 100% par l'employeur (chez nous, on prend soin de vous !) * Tickets restaurant : 9.87 € dont 60% pris en charge par COOPEMPLOI. [...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beychac-et-Caillau, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Intérim Nation Libourne recherche des préparateurs de commandes H/F en horaire fixe après-midi pour l'un de ses clients basé à Beychac et Caillau. Poste à pourvoir immédiatement, contrat intérim Attention: non accessible en transport en commun Vos missions: En tant que préparateur de commandes, vous serez amené(e) à : - Réaliser des préparations de commandes en utilisant des chariots accompagnants. - Prélever divers produits dans l'entrepôt à l'aide d'un système vocal et les placer sur des palettes. - Monter et filmer les palettes à l'aide de filmeuses automatiques. - Déposer les palettes sur les quais de chargement en respectant la signalétique et l'adressage. -Température entre 0 et 2 degrés Les horaires: Du lundi au vendredi 13h30 21h et le samedi 13h30 21h avec un jour de repos dans la semaine selon le planning. Profil Recherché : - Chaussures de sécurité et gilet jaune obligatoires - Formation CACES 1 est un plus. Avantages : - 1 semaine d'intégration obligatoire en petit groupe lors de votre première journée pour visiter l'entrepôt, apprendre l'utilisation de la commande vocale, ainsi que les règles de sécurité. Panier repas soumis à condition. Depuis 50 ans,[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Alphéa Conseil Grenoble recrute pour son client, un bureau d'études technique d'ingénierie, une : Assistante Administrative Polyvalente (H/F) - CDI - Temps plein - Poste basé à proximité de Grenoble (38) Contexte et poste Nous accompagnons un bureau d'études indépendant reconnu pour son expertise en conception de structures tous matériaux (béton, bois, métal, pierre, pisé, verre.). Alliant rigueur technique, innovation et passion pour l'architecture, il intervient sur des projets variés, neufs ou patrimoniaux, en étroite collaboration avec les architectes. Dans le cadre de son développement, notre client souhaite renforcer son équipe et recherche une assistante administrative polyvalente capable de gérer efficacement les aspects administratifs, financiers et RH du quotidien. Vous intégrez une structure à taille humaine, où l'autonomie et la confiance sont des piliers essentiels. Vos missions principales Vous intervenez de manière transversale sur trois grands volets de missions : 1. Administratif général Accueil physique et téléphonique des partenaires, clients et prestataires Gestion du courrier, des envois, du classement (papier et numérique) Rédaction de courriers,[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Electricité

Amilly, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'équipe RH d'Aperam Alloys Amilly est à la recherche de son/sa futur(e) alternant(e) afin de contribuer à la révision et à l'actualisation des référentiels de compétences, ainsi qu'à l'accompagnement des projets du quotidien. Votre journée type : En tant qu'alternant(e) RH, vous serez accompagné(e) au quotidien par votre tuteur(trice) dans diverses missions clés contribuant au développement et à l'amélioration des processus RH. Vous découvrirez notamment l'ensemble des activités d'un service RH notamment la formation, le dialogue social, le recrutement, etc. Vous serez identifié(e) comme un interlocuteur à part entière vous assurant un épanouissement personnel dans votre parcours professionnel. Vos missions annexes Votre mission principale consistera à réviser et mettre à jour les référentiels de compétences de l'entreprise afin d'optimiser la gestion des talents et des parcours professionnels. Vous serez amené(e) à : - Analyser les référentiels existants et identifier les axes d'amélioration, - Collaborer avec les managers et les experts métiers pour recueillir les besoins en compétences, - Harmoniser et structurer les référentiels en adéquation avec la stratégie[...]

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Chef de partie

Emploi Restauration - Traiteur

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Chez Madame etc : Nous aimons la simplicité raffinée, les produits locaux et le fait maison. Nos équipes comptent autant que nos clients. Nous cultivons une ambiance conviviale. mais pro. Nous misons sur des valeurs humaines fortes et une entreprise inclusive. Le poste : Nous recherchons un chef de partie qui intègrera la brigade de notre premier Madame Etc. L'ouverture est prévue pour juin 2025, la prise de fonctions s'effectuera début juin. Les missions : - Gestion de son poste de manière autonome - Participation à la mise en place des plats et au service - Respect des standards Madame etc : qualité, régularité, présentation - Travail en bonne cohésion avec le reste de l'équipe de la cuisine et l'équipe de la salle - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Ce job est fait pour toi si : - Tu es passionné de cuisine - Tu es organisé et fiable - Tu veux un emploi stable où l'humain est au cœur du quotidien - Tu es motivé et pro jusqu'au bout du tablier - Tu aimes travailler en équipe et dans la bonne humeur Ce que nous proposons : - Un contrat de 20h/semaine (mi temps) en horaires continus - Un planning établi à l'avance, avec de vrais jours de repos - Une ambiance[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys AFFECTATION : Le poste est basé à Haguenau avec une mobilité à Wissembourg. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Vous accompagnez la prestation UES : Votre mission est de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le/la chef(fe) de service moyens généraux s'assure du bon fonctionnement du centre et garantit l'atteinte des objectifs opérationnels par le suivi des indicateurs de performance et l'optimisation des ressources (moyens humains, matériels et financiers). Il apporte son soutien aux autres chefs de service pour la réalisation de leurs projets Missions principales : 1 - Management: Pilotage de l'action du service -Décliner les objectifs opérationnels et assurer le reporting des activités auprès de son directeur -Organiser, coordonner, planifier et contrôler l'activité des équipes pluridisciplinaires en fixant les priorités ; -Elaborer, négocier et suivre le budget du service Encadrement d'équipe (en lien avec le Vade-mecum des managers) -Animer et mobiliser l'équipe autour d'objectifs communs ; -Responsabiliser les agents et favoriser la contribution de tous à la réflexion collective ; -Impliquer, valoriser ses collaborateurs, et favoriser le développement de leurs compétences ; -Fixer et évaluer les objectifs individuels et collectifs et veiller à leur atteinte. 2 - Budget et finance : -Piloter l'élaboration, la réalisation et le suivi du budget au service de la mise[...]

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Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le ou la chargé.e d'engagement et de suivi est responsable des contacts par téléphone des cadres en recherche d'emploi en complément des contacts avec le référent. La finalité du premier contact est de programmer avec chacun d'eux un entretien de démarrage. Le / la chargé.e d'engagement et de suivi joue un rôle clé dans l'engagement des bénéficiaires et contribue à la mission de l'entreprise en assurant une communication efficace et professionnelle. En outre, il / elle assure également le suivi et la mobilisation des bénéficiaires dans la prestation. Il / elle contacte chaque bénéficiaire en risque de décrochage pour comprendre sa baisse d'engagement et met en place avec chacun d'entre eux un plan d'actions permettant de le remobiliser dans la prestation. Il / elle prend également en charge les sollicitations des bénéficiaires et assure un support de 1er niveau. Missions principales : - Contacter les cadres en recherche d'emploi par téléphone, mail et sms. - Présenter la prestation, ses objectifs et les bénéfices attendus pour convaincre les bénéficiaires. - Organiser avec eux la tenue d'un entretien de démarrage en adaptant la modalité en fonction des besoins[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L ALSA recrute pour son Service d'Accompagnement Social et d'Hébergement un travailleur social (F/H) Lieu : 39 rue Thierstein à Mulhouse Type de contrat : CDI temps plein Date de début : Dès que possible Le poste s'exécutera sous convention NEXEM CHRS Qui sommes-nous ? L'association pour le Logement des Sans-Abri est une association dédiée à l'hébergement et à l'accompagnement social des personnes en grande marginalité, souvent exclues des dispositifs traditionnels. Nous proposons un éducatif à habiter qui vise à aider les personnes à s'approprier et à maintenir un logement stable, tout en leur offrant un soutien à la reconstruction sociale et personnelle. Nous cherchons des travailleurs sociaux passionnés, créatifs et engagés pour rejoindre notre équipe et participer à cette mission essentielle. Mission principale : En tant que travailleur social, vous serez chargé(e) d'accompagner des personnes en rupture, confrontées à des problématiques de grande marginalité. Votre rôle sera de leur offrir un soutien global, en mettant l'accent sur l'éducatif à habiter et sur des actions collectives qui favorisent la reconstruction sociale : - Accompagnement social global, soutien[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Lutterbach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Rattaché à la direction et membre du comité exécutif, vous jouerez un rôle stratégique dans l'élaboration et le déploiement de la politique RH du groupe. Vos missions principales : * Vous accompagnez une équipe de 3 collaborateurs * Vous élaborez et mettez en oeuvre une stratégie RH alignée sur les objectifs stratégiques de l'entreprise. * Vous supervisez le recrutement, la mobilité interne et les plans de formation des collaborateurs. * Vous garantissez la conformité juridique des pratiques RH et assurez la gestion administrative des contrats. * Vous contribuez à renforcer l'esprit d'équipe et favorisez un climat de travail motivant. Vous êtes titulaire d'un Bac+5 en ressources humaines, droit social ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire, idéalement dans un environnement multi-sites. Vous disposez d'une expertise en droit du travail et relations sociales ainsi qu'une maîtrise des outils RH digitaux et des pratiques modernes de gestion des talents. Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre écoute active et votre capacité à fédérer une équipe autour d'une vision commune. De nombreux avantages : Rémunération attractive,[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

1 Mission - Saisie dans le SIRH des arrêts maladies - Suivi en lien avec la comptabilité des IJSS - Rendre compte de l'état d'avancement des dossiers - Participer à la mise en œuvre des procédures liées à la gestion des ressources humaines - Effectuer la saisie en lien avec l'apprentie des contrats dans la base du SIRH - Effectuer la saisie de la GED du SIRH des pièces du dossier pour les salariés présents avant la mise en place du SIRH - Saisie des variables de paie dans le fichier d'import à partir des données reçues par les établissements - Lien avec le service externalisé de paie - La connaissance du logiciel EIG et du secteur associatif seraient un plus - Diverses tâches bureautiques selon les besoins de la direction

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Frotey-lès-Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie Référent (e), dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaboration avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. ✅ Vous assurez le bon fonctionnement quotidien de la maison : Gérer le budget courses, être référent auprès des services du siège Ages & Vie et des familles, accueillir et accompagner les membres de l'équipe. Vous[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Héricourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie Référent (e), dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaboration avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. ✅ Vous assurez le bon fonctionnement quotidien de la maison : Gérer le budget courses, être référent auprès des services du siège Ages & Vie et des familles, accueillir et accompagner les membres de l'équipe. Vous[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Petit-Couronne, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 minimum dans les domaines RH, management, psychologie du travail ou équivalent. Vous préparez un Bac +5 en Ressources Humaines ou équivalent. Fiche de poste Description des missions et des tâches proposées sur le poste de travail : - Rédaction et diffusion des offres d'emploi - Sourcing de candidats via les jobboards et réseaux sociaux - Pré-qualification téléphonique des candidatures - Planification et participation aux entretiens de recrutement - Suivi administratif des dossiers candidats et des intégrations - Mise à jour de la base de données candidats - Participation aux forums emploi, salons et événements RH - Contribution aux projets RH transverses (marque employeur, onboarding, etc.)

photo Hôte / Hôtesse d'accueil

Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Croissy-Beaubourg, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, leader mondial de l'équipement et des services pour les cuisines professionnelles, un Hôte d'accueil & Assistanat administratif (H/F) Vous souhaitez rejoindre une organisation SAV CONSTRUCTEUR dans l'univers de la cuisine professionnelle et travailler au contact des collectivités et de la restauration commerciale ? Rattaché(e) à la DRH, vous assurez l'accueil et l'orientation des personnes à l'espace de réception de l'entreprise, vous gérez diverses activités administratives et assistez le Service Ressources Humaines dans le traitement de dossiers administratifs. Accueillir, informer et orienter le public -Accueillir chaleureusement les clients, visiteurs, collaborateurs et les orienter vers leur interlocuteur -Répondre aux appels téléphoniques entrants (filtrage des communications, traitement des demandes de 1er niveau, orientation des appels vers les interlocuteurs) -Gérer les mails Gestion de diverses activités administratives -Gérer le courrier (réception, dispatching, collecte et expédition) -Déposer les documents légaux et réglementaires sur les plateformes dédiées -Gérer les fournitures[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Dans un contexte de croissance, nous recherchons un-e Chargé-e de mission RH pour accompagner le développement de notre entreprise et structurer nos pratiques RH. Vous travaillerez aux côtés de Francis, Directeur Administratif et Financier, et en lien direct avec la Direction, pour intervenir sur l'ensemble des missions RH ! MISSIONS PRINCIPALES En tant que Chargé-e de mission RH, vous serez au cœur des projets humains et stratégiques de Satelix. Vous serez le ou la référent-e RH : vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des collaborateurs, avec une forte implication dans l'amélioration de nos pratiques et outils RH. Vos principales missions s'organisent autour de 3 grands axes : Gestion administrative du personnel - Gestion complète de l'entrée à la sortie : contrats, avenants, mise à jour des dossiers du personnel, documents de fin de contrat, . - Suivi des absences, congés, visites médicales, IJSS, accident du travail. - Collecte et transmission des variables de paie à notre prestataire externe (primes, absences, tickets resto, etc.). - Suivi administratif de la formation (relation avec l'OPCO, constitution des dossiers de financement, suivi des attestations) -[...]

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Attaché(e) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

AKOYAS, spécialiste de la culture des richesses humaines, recherche une perle rare pour le compte de son client, La Niortaise des Eaux, société familiale et régionale, spécialiste des solutions de traitement de l'eau auprès du grand public, des entreprises, collectivités et industries (40 ans d'expérience, 20 000 clients et 45 collaborateurs). Dans la cadre d'une création de poste, l'entreprise recherche son futur talent commercial Nous recherchons un(e) : Commercial en matériel de traitement de l'eau H/F « Engagement, sincérité et vente éthique sont vos qualités » Les + du poste : - Confort commercial - Marché porteur et d'utilité publique - Notoriété de l'entreprise et esprit PME - Soutien technique et commercial constant - Rémunération attractive - Aucun découchage. Vos quêtes : Sous la responsabilité de la direction commerciale, vous fidélisez et développer les ventes de l'entreprise auprès d'une clientèle de particuliers. Vos deux grandes quêtes sont les suivantes : La première vous amène à devenir un talent « éleveur » grâce à la période d'intégration comprenant une formation technique et commerciale au sein de l'entreprise au contact de mentors de la vente[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lavaur, 81, Tarn, Occitanie

L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour notre agence de Lavaur, un Assistant Administratif/Commercial. Ce poste s'adresse à une personne souhaitant un emploi à temps partiel / mi-temps évolutif en complément de son activité actuelle. Vos missions : - Accueil téléphonique et physique, - Mise en ligne et remonter d'annonces, - Intégrations de CV, - Sourcing, - Entretiens en présentiel, - Saisie et mise à jour des documents administratifs, - Organisation des rendez-vous, - Utilisation de logiciels spécifiques, - Relation clientèle, - Lien avec le chargé d'affaires, Profil souhaité : - Expérience en administration, secrétariat, ressources humaines appréciées, - À l'aise avec l'informatique et les outils bureautiques, - Bonne présentation et aisance relationnelle, - Savoir-faire preuve de rigueur, réactivité, sens du service, méthodologie, dynamique, - Savoir rendre compte, - Être disponible, 9h par semaine et de préférence les après-midi. Horaire : A définir lors de l'entretien. Salaire[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Assistant(e) RH. Vos principales missions seront les suivantes : - S'assurer de l'application du droit social et du droit du travail (rémunération, durée de travail, congés, conventions collectives...) - Gérer les temps de travail du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail...) en utilisant un logiciel interne - Préparer et saisir les éléments variables de paie dans notre logiciel Sage Paie - Établir et contrôler les bulletins de paie - Gérer la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie - Effectuer les déclarations sociales mensuelles et annuelles obligatoires - Préparer les données salariés et calculer le montant de l'épargne salariale - Assurer l'interface avec les instances légales et les organismes de santé - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des salariés pour toutes questions relatives à leurs droits et obligations - Participer, en collaboration avec le Responsable RH, à la gestion des recrutements - Gérer les formalités d'embauche et de départ des salariés - Garantir le respect et le suivi médical des collaborateurs - Gérer le recours et le suivi des intérimaires -[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

LE POSTE : A ce poste passionnant, au cœur de notre stratégie pour les années à venir, vous êtes directement rattaché à notre PDG. En vrai sparring partner, vous pilotez à ses côtés la performance opérationnelle et financière de la structure pour permettre son développement durable et pérenne. Après une phase d'intégration qui vous familiarise avec notre métier, nos équipes, notre fonctionnement et nos valeurs, vous prendrez en main les sujets administratifs, comptables et financiers de notre structure. Au quotidien, votre rôle est opérationnel et nécessite une forte implication. Véritable bras droit de notre dirigeant, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos différents partenaires (cabinet-comptable, commissaire aux compte, avocats, banques, investisseurs.). Dans ce cadre, votre action couvre tous les champs de la fonction finance et inclut : - Contrôle de gestion et comptabilité ; - Contrôle financier ; - Reporting et analytique financière ; - Gestion de la trésorerie et du fonds de roulement ; - Relations externes (expert-comptable, CAC, banques, actionnaires.) ; - Fiscalité, juridique, assurances ; - Clôture des comptes sociaux et consolidés - Mise en place puis[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

LHH, cabinet de conseil en gestion de talents recherche pour son client, un Assistant RH (h/f) basé à Courbevoie (92400), pour une mission d'intérim de plus d'un an, dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en charge de missions administratives RH essentielles à la gestion du personnel de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe RH et contribuerez à la gestion quotidienne des ressources humaines, dans un environnement structuré et convivial. Vos principales missions seront : Gestion des absences et congés : - Accompagnement des collaborateurs dans la gestion de leurs congés maternité/paternité et suivi des démarches administratives associées. - Suivi des arrêts maladie, et gestion des démarches administratives liées. - Traitement des demandes d'attestations diverses et variées des collaborateurs. Processus d'embauche : - Gestion complète du processus d'embauche : de l'édition des contrats à la transmission des informations pour la paie. - Réalisation de la DPAE (Déclaration Préalable à l'Embauche) auprès de l'URSSAF. Gestion des demandes des collaborateurs : - Répondre[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous intervenez au sein d'une équipe des HRBP opérationnels du périmètre promotion immobilière, aménagement et réhabilitation. Vous êtes rattaché à la DRH opérationnelle. Vous œuvrez au côté des HRBP qui sont les points de contacts privilégiés des directions/ Filiales ; Véritables acteurs généralistes de la fonction RH, ils disposent d'un champ d'intervention large sur tous les aspects de la politique RH impulsée par les fonctions Rh du Groupe. Ils travaillent main dans la main avec les centres d'expertises qui leur apportent conseils et accompagnement dans les dossiers les plus délicats, techniques ou parfois volumiques (recrutement, formation, juridique, rémunération, paie etc) - Vous animez la communauté d'alternants et de stagiaires (environ 80) en vous assurant, en lien avec le HRBP en charge du périmètre que l'intégration et l'apprentissage du métier se fait correctement. Vous êtes forces de proposition pour cette animation dédiée à la promotion immobilière - Vous accompagnez la DRH et les RRH en analysant globalement certaines données du périmètre (EPRH, EDP, âges.) - Généraliste de la fonction : vous accompagnez, en soutien de premier niveau, les projets transverses[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Maurice-de-Beynost, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Partnaire recrute pour Partnaire. Chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, Partnaire est une enseigne qui allie valeurs et engagements auprès de ses clients et de ses intérimaires. Nos maîtres mots : proximité, Réactivité, responsabilité et excellence opérationnelle ! Rejoignez une équipe dynamique en tant que chargé de recrutement en agence d'intérim ! Vous êtes passionné par le recrutement ? Vous aimez relever des défis et accompagner des candidats dans leurs projets professionnels ? Vous êtes en recherche d'un défi professionnel, et d'un poste alliant relationnel et polyvalence ? Cette opportunité est pour vous. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion du recrutement pour nos clients, et dans la recherche de nouvelles entreprises pour placer nos intérimaires. Vos tâches : - Recrutement : Diffusion d'annonces, pré sélection des candidats, entretiens physiques - Prospection : Identification de clients potentiels, prise de rendez-vous - Gestion administrative : Rédaction des contrats de travail temporaire, suivi des missions, récupérations des relevés d'heures - Suivi et fidélisation clients et intérimaires : assurer un suivi régulier pour répondre à leurs besoins.[...]

Ressources supplémentaires